採用情報

福利厚生

資格奨励


社内風景

日触物流では、業務内容を問わず社員全員に「危険物取扱管理者、ロジスティクス・オペレーション3級、ロジスティクス管理3級」の資格を取得して頂きます。 それ以外の資格取得にも活発に奨励活動を行っています。

新入社員教育

新入社員教育の様子

日触物流では、社会人としての意識・態度・マナー・仕事術を身につけていただく為に、入社後、新入社員教育・フォローアップ教育を実施いたしております。

スポーツを通じてのコミュニケーション

テニス部集合写真
本社 テニス部

日触物流には、野球部(姫路)をはじめ、フットサル部やテニス部があり、スポーツを通じてのコミュニケーションの場を提供しています。

カフェテリアプラン制度

日触物流では「カフェテリアプラン制度」を採用しています。
「カフェテリアプラン制度」とは、与えられたポイントを使い従業員各自が自分に合った福利厚生サービスを自由に選べる、メニュー選択方式の福利厚生制度です。
選択できるメニューは、スポーツクラブや宿泊施設の利用、人間ドック受診や自己啓発通信教育の受講など多岐にわたります。

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